Трудовой кодекс. Утвержден в декабре 2001 г.Рефераты >> Административное право >> Трудовой кодекс. Утвержден в декабре 2001 г.
несчастные случаи на производстве, происшедшие с работниками и другими
лицами, в том числе подлежащими обязательному социальному страхованию от
несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний при
исполнении ими трудовых обязанностей и работы по заданию организации или
работодателя - физического лица.
К указанным лицам относятся:
работники, выполняющие работу по трудовому договору;
студенты образовательных учреждений высшего и среднего
профессионального образования, учащиеся образовательных учреждений
среднего, начального профессионального образования и образовательных
учреждений основного общего образования, проходящие производственную
практику в организациях;
лица, осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труду
администрацией организации;
другие лица, участвующие в производственной деятельности организации
или индивидуального предпринимателя.
Расследуются и подлежат учету как несчастные случаи на производстве:
травма, в том числе нанесенная другим лицом; острое отравление; тепловой
удар; ожог; обморожение; утопление; поражение электрическим током,
молнией, излучением; укусы насекомых и пресмыкающихся, телесные
повреждения, нанесенные животными; повреждения, полученные в результате
взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных
бедствий и других чрезвычайных ситуаций, - повлекшие за собой
необходимость перевода работника на другую работу, временную или стойкую
утрату им трудоспособности либо смерть работника, если они произошли:
в течение рабочего времени на территории организации или вне ее (в
том числе во время установленных перерывов), а также в течение времени,
необходимого для приведения в порядок орудий производства и одежды перед
началом и после окончания работы, или при выполнении работ в сверхурочное
время, выходные и нерабочие праздничные дни;
при следовании к месту работы или с работы на транспорте,
предоставленном работодателем (его представителем), либо на личном
транспорте в случае использования указанного транспорта в
производственных целях по распоряжению работодателя (его представителя)
либо по соглашению сторон трудового договора;
при следовании к месту служебной командировки и обратно;
при следовании на транспортном средстве в качестве сменщика во время
междусменного отдыха (водитель-сменщик на транспортном средстве,
проводник или механик рефрижераторной секции в поезде и другие);
при работе вахтовым методом во время междусменного отдыха, а также
при нахождении на судне в свободное от вахты и судовых работ время;
при привлечении работника в установленном порядке к участию в
ликвидации последствий катастрофы, аварии и других чрезвычайных
происшествий природного и техногенного характера;
при осуществлении действий, не входящих в трудовые обязанности
работника, но совершаемых в интересах работодателя (его представителя)
или направленных на предотвращение аварии или несчастного случая.
Несчастный случай на производстве является страховым случаем, если
он произошел с работником, подлежащим обязательному социальному
страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных
заболеваний.
Статья 228. Обязанности работодателя при несчастном случае на
производстве
При несчастном случае на производстве работодатель (его
представитель) обязан:
немедленно организовать первую помощь пострадавшему и при
необходимости доставку его в учреждение здравоохранения;
принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной
ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц;
сохранить до начала расследования несчастного случая на производстве
обстановку, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает
жизни и здоровью других лиц и не ведет к аварии, а в случае невозможности
ее сохранения - зафиксировать сложившуюся обстановку (составить схемы,
сделать фотографии и произвести другие мероприятия);
обеспечить своевременное расследование несчастного случая на
производстве и его учет в соответствии с настоящей главой;
немедленно проинформировать о несчастном случае на производстве
родственников пострадавшего, а также направить сообщение в органы и
организации, определенные настоящим Кодексом и иными нормативными
правовыми актами.
При групповом несчастном случае на производстве (два человека и
более), тяжелом несчастном случае на производстве, несчастном случае на
производстве со смертельным исходом работодатель (его представитель) в
течение суток обязан сообщить соответственно:
1) о несчастном случае, происшедшем в организации:
в соответствующую государственную инспекцию труда;
в прокуратуру по месту происшествия несчастного случая;
в федеральный орган исполнительной власти по ведомственной
принадлежности;
в орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации;
в организацию, направившую работника, с которым произошел несчастный
случай;
в территориальные объединения организаций профсоюзов;
в территориальный орган государственного надзора, если несчастный
случай произошел в организации или на объекте, подконтрольных этому
органу;
страховщику по вопросам обязательного социального страхования от
несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
2) о несчастном случае, происшедшем у работодателя - физического
лица:
в соответствующую государственную инспекцию труда;
в прокуратуру по месту нахождения работодателя - физического лица;
в орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации;
в территориальный орган государственного надзора, если несчастный
случай произошел на объекте, подконтрольном этому органу;
страховщику по вопросам обязательного социального страхования от
несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
3) о несчастном случае, происшедшем на судне:
работодателю (судовладельцу), а при нахождении в заграничном
плавании - также в соответствующее консульство Российской Федерации.
Судовладелец при получении сообщения о несчастном случае, происшедшем на
судне, обязан сообщить об этом:
а) если несчастный случай произошел на судне морского транспорта:
в соответствующую государственную инспекцию труда;
в транспортную прокуратуру;
в федеральный орган исполнительной власти, ведающий вопросами
морского транспорта;
в федеральный орган исполнительной власти, уполномоченный на
осуществление государственного регулирования безопасности при
использовании атомной энергии, если несчастный случай произошел на
ядерной энергетической установке судна или при перевозке ядерных
материалов, радиоактивных веществ и отходов;
в территориальные объединения организаций профсоюзов;
страховщику по вопросам обязательного социального страхования от