Чсс1 Чсс0

Индекс среднесписочной численности: Iчсс =

- всего по предприятию: Iчсс2003 = 71 : 80 = 0,89; Iчсс2004 = 71 : 71 = 1

- рабочих кадров: Iчсс2003 = 58 : 67 = 0,87; Iчсс2004 = 58 : 58 = 1

Уув1 Уув0

Индекс удельного веса персонала данной категории: Iуві =

- служащие: 2003 2004

Iув (руководители) = 7,05 : 6,25 = 1,13 Iув (руководители) = 7,05 : 7,05 = 1

Iув (специалисты) = 5,63 : 5 = 1,13 Iув (специалисты) = 5,63 : 5,63 = 1

Iув (собственнослужащие) = 5,63 : 5 = 1,13 Iув (собственнослужащие) = 5,63 : 5,63 = 1

- рабочие:

Iув (основные) = 74,65 : 76,25 = 0,98 Iув (основные) = 77,46 : 74,65 = 1,04

Iув (вспомогательные) = 7,04 : 7,5 = 0,94 Iув (вспомогательные) = 4,23 : 7,04 = 0,60

	Ч0 + Чпр - Чув Ч0

62 + 23 - 29 29

Индекс численности рабочей силы: Iчрс =

56 + 33 - 34 56

Iчрс2002 = = 0,90

55 + 37 - 38 55

Iчрс2003 = = 0,98

Iчрс2004 = = 0,98

Анализ численности и удельного веса работников и рабочих

МУП «Зеленстрой» за 2002 – 2004 гг.

№ п/п	Показатели	2002	2003	Отклонение		2004	Отклонение
				абсолютное	относительное, %		абсолютное	относительное, %
1	Индекс среднесписочной численности всего	-	0,89	-	-	1	+0,11	+12,36
	Рабочих кадров	-	0,87	-	-	1	+0,13	+14,94
2	Индекс удельного веса служащих:
	- руководители	-	1,13	-	-	1	-0,13	-11,5
	- специалисты	-	1,13	-	-	1	-0,13	-11,5
	- собственнослужащие	-	1,13	-	-	1	-0,13	-11,5
3	Индекс удельного веса рабочих:
	- основные	-	0,98	-	-	1,04	+0,06	+6,12
	- вспомогательные	-	0,94	-	-	0,60	-0,34	-36,17
4	Индекс численности рабочей силы	0,90	0,98	+0,08	+8,89	0,98	-	-

Выводы:

1. Индекс среднесписочной численности предприятия в 2003 году составил 0,89. Это говорит о том, что количество кадров предприятия уменьшилось на 11 %, потому что услуги, выполняемые организацией были в этом году менее трудоемкие нежели в 2002 году. Индекс рабочих кадров отличается не намного от индекса по всему предприятию, здесь количество рабочих уменьшилось на 13 %. Это объясняется тем, что численность работников АУП остается прежней на протяжении трех лет. В 2004 году не происходит никаких изменений в численности как всего предприятия так и рабочих, потому что среднесписочная численность рабочих в 2003 году оказалась достаточной для выполнения услуг.

2. Индекс удельного веса служащих по каждой категории в 2003 году составил одинаково 1,13, т.к. численность по каждой категории не менялась, но общий удельный вес работников поменялся из-за изменения численности рабочих (16,25 % → 18,31 %). В 2004 году индекс удельного веса служащих составил для всех категорий одинаково 1 в результате не изменения численности как работников АУП так и рабочих. Процент соотношения персонала остался на уровне 2003 года: 18,31 %/87,69 % соответственно.