Анализ финансово-экономической деятельности ОАО Мясокомбинат Омский
Таблица 2.1.4.
Влияние основных факторов на изменение выручки от продаж
Фактор |
Влияние фактора на изменение выручки по годам | |||
2000 |
2001 |
2002 |
Отклонения | |
Изменение численности |
- |
28385482 |
334216155 |
305830674 |
Изменение выработки |
- |
648853322 |
1027892408 |
379039085 |
Общее влияние факторов |
- |
677238804 |
1362108563 |
684869759 |
Баланс отклонений: Под влиянием изменения численности и выработки в 2002 году произошло увеличение выручки от продаж на 684869759 рублей, что в свою очередь составляет 50,28% от общего увеличения выручки от продаж за 2000-2002 гг.
Следующий этап анализа - анализ использования фонда оплаты труда. Задачами анализа данного показателя являются оценка использования средств на оплату труда; определение факторов, влияющих на фонд оплаты труда по численности персонала. Для более обоснованного анализа определяют влияние на изменение фонда оплаты двух факторов: численности и среднегодовой зарплаты одного работника. проанализируем влияние факторов на изменение фонда оплаты труда методом цепных подстановок.
Таблица 2.1.4.
Влияние факторов на изменение фонда оплаты труда рабочих
№ п/п |
Влияние факторов |
Фонд оплаты труда, руб. |
Изменение фонда оплаты труда, руб. | |
Численность работников, чел. |
Среднегодовая зарплата, руб. | |||
1 |
1309 |
33658,54 |
44059028,9 |
0 |
2 |
1340 |
50301,55 |
67404077 |
+ 23345048,14 |
3 |
1674 |
63421,59 |
106167742 |
+ 62108712,8 |
В результате повышения среднегодовой заработной платы в 2001 году по сравнению с 2000 годом на 16643 рубля (49,4%) и увеличения работников на 31 человека, фонд оплаты труда увеличился на 23345048,14 рублей, а в результате увеличения среднегодовой заработной платы в 2002 году на 13120 рублей (26 %) и увеличения численности работников предприятия на 334 человека, фонд оплаты труда рабочих увеличился на 38763664,7 рублей. В итоге в 2002 году из-за влияния этих факторов произошло увеличение фонда заработной платы на 62108712,8 рублей (13,3 % от общего прироста фонда оплаты труда).
Следующий анализируемый показатель- анализ изменения себестоимости по статьям затрат. Анализ изменения себестоимости по статьям затрат проведем в таблице 2.1.5.
Таблица 2.1.5.
Анализ себестоимости по статьям затрат за 2000 - 2002 годы.
Статьи затрат |
Полная себестоимость фактически реализованных услуг | |||||
2000 год |
2002 год |
Отклонения | ||||
руб. |
% к итогу |
руб. |
% к итогу |
Руб. |
% к итогу | |
Материальные затраты |
1282952614 |
89,04 |
2109750978 |
85,34 |
826798364 |
-3,70 |
Затраты на оплату труда |
44059030 |
3,06 |
106277116 |
4,30 |
62218086 |
+1,24 |
Амортизация |
11784787 |
0,82 |
20460251 |
0,83 |
8675464 |
+0,01 |
Итого (производственная себестоимость) |
1338796431 |
92,91 |
2236488345 |
90,47 |
897691914 |
-2,45 |
Прочие затраты |
102100716 |
7,09 |
235725324 |
9,53 |
133624608 |
+2,45 |
Всего |
1440897147 |
192,91 |
2472213669 |
190,47 |
1031316522 |
-2,45 |
Данные таблицы показывают, что в результате снижения материальных затрат на 3,7 %, увеличения затрат на оплату труда на 1,24 %, увеличения амортизации на 0,01 % в 2002 году по сравнению с 2000 годом произошло снижение производственной себестоимости на 87,04 %. В итоге из-за увеличения прочих затрат на 2,45 % полная себестоимость снизилась на 2,45 %.
Следующий этап анализа – это анализ влияния факторов на увеличение выработки. На изменение выработки оказывают влияние следующие два фактора: численность работников и выручка от продаж. Результаты анализа увеличения выработки сведем в таблице 2.1.6.
Таблица 2.1.6
Влияние факторов на изменение выработки на одного работника
за 2000-2002 гг.
№ п/п |
Влияние факторов |
Выработка на 1 работника, руб. |
Изменение выработки на 1 работника, руб. | |
Численность работников, чел. |
Выручка от продаж, руб. | |||
1 |
1309 |
1198599856 |
915660,6998 |
0 |
2 |
1340 |
1875838660 |
1399879,597 |
+ 484218,9 |
3 |
1674 |
2560708419 |
1529694,396 |
+ 614033,7 |