Списочный состав равен числу- работников по списку на начало новой смены включая принятых на работу на этот день и исключая выбывших.

Среднесписочное число - количество работников, которыми располагает организация в среднем в отчетном периоде. В новой статистической отчетности, кроме того, приводится показатель средней численности внешних совместителей. Этот показатель определяется по формуле средней арифметической взвешенной, в качестве весов берется время фактиче­ски отработанного совместителями.

В составе работников организации выделяют следующий состав работников: работники списочного состава; внешние совместители; работники, выполнявшие работы по- договорам- гражданско-правового характера.

Статистика изучает движение трудовых ресурсов с помощью показателей: оборот по приему – число принятых за отчетный период обороты по увольнению - число уволенных за отчетный период общий оборот - равен сумме первого и второго.

Относительные показатели (коэффициенты- оборотов) определяются делением соответствующего показателя оборота на среднесписочную численность.

В статистике различают необходимый и излишний оборот рабочей силы.

К необходимому обороту относят выбытие в связи с сокращением штатов.

К излишнему обороту относят уход по собственному желанию.

На основе показателей изменения оборота рассчитывают коэффициент текучести кадров, который определяется как отношение текучести кадров, к средне списочному числу работников.

На основе необходимости оборота рассчитывают коэффициент постоянства кадров, который определяется как отно­шение постоянства кадров к средне списочному числу работников.

Учет отработанного времени ведется в человеко-часах и человеко-днях.

По данным первичного учета об использовании рабочего времени рассчитываются: показатели фонда рабочего време­ни.

Календарный фонд времени состоит из табельного фонда времени и праздничных, и выходных дней,

табельный фонд времени делится на максимально возможный фонд времени и очередные отпуска,

максимально возможный фонд времени делится на фактический фонд времени, и неявки разрешаемые законом.

Показатели продолжительности раб времени:

среднее фактическое число дней работы на одного рабочего, определяется отношением отработанного числа дней к среднесписочному числу работников;

средняя продолжительность рабочего дня, определяется отношением числа отработанных часов к среднесписочно­му числу работников.

Показатели степени использования рабочего времени:

- коэффициент использования числа дней работы на одного рабочего, определяется отношением среднего фактиче­ского числа дней работы на одного рабочего к плановому; (Кп)

- коэффициент использования продолжительности рабочего дня, определяется отношением фактической продолжи­тельности рабочего дня к плановой; (Кб)

- интегральный коэффициент, показывает как в целом используется рабочее время

К инт = Кб х Кп

Уровень производительности труда характеризует эффективность использования трудовых ресурсов. Этот уровень характеризуется двумя основными показателями:

средняя выработка, определяется отношением объема продукции в натуральном выражении к численности или к за­тратам времени (ч.ч., ч.д.)

трудоемкость изготовления, обратная величина.

Показатели уровня производительности труда могут рассчитываться для различных категорий работников и за раз­личные отрезки времени. Чем больше масштаб времени, тем больше факторов и условий оказывают искажающие влия­ние на величину показателей.

Обобщающим показателем по оплате труда является фонд заработной платы за соответствующий период. Величина фонда з/п определяется по первичным документам. В отчетности фонд з/п показывается отдельно по каждой группе ра­ботников.

На основе показателей фонда з/п рассчитываются показатели среднего уровня з/п в общем виде они определя­ются делением фонда з/п на численность.

К показателям среднего уровня з/п относят:

средне часовая з/п

среднедневная з/п

средне месячная.

28. Средние величины: понятие, назначение, виды, порядок исчисления.

Средняя величина это обобщающие показатели, в которых находятся выражения действие общих условий и закономерностей изучаемого явления.

Статистическая средняя величина рассчитывается на основе массовых данных типичных явлений для качественно однородной совокупности. Ср это величина абстрактная.

Средняя величина вычисляется для признаков присущих всем явлениям в данной совокупности, для признаков каче­ственно однородных и различных только количественно.

Формулы расчета:

Средняя арифметическая простая — число, получаемое делением суммы вариант на их количество.

Средняя арифметическая взвешенная - число, получаемое делением суммы произведения вариант и частоты повторе­ния вариант на сумму частоты повторения вариант.

Средняя гармоническая применяется, когда статистическая информация не содержит частот по отдельным вариантам совокупности, а представлена как их произведение:

А) если веса у каждого значения признака равны, то применяют ср. гармон простую

Б) ср гарм взвеш используется при расчете общей средней из средних групповых

Средняя геометрическая представляет собой относительные величины динамики, построенные в виде цепных вели­чин, как отношение к предыдущему уровню каждого уровня в ряду динамики.

Структурные средние величины (показатели центра распределения). К ним относятся мода и медиана.

Мода – величина признака (варианта) наиболее часто встречающегося в данной совокупности. Мода всегда конкретная величина.

Медиана – количественное значение той ед-цы совокупности, кот-я находится в середине ранжируемого ряда.

31. Основные фонды: состав и структура. Эффективность их использования.

Основные фонды –совокупность материально-вещественных ценностей, действующих в течении длительного времени, как в сфере материального производства, так и в непроизводственной сфере. Основные фонды за срок своей службы многократно участвуют в производственном процессе, сохраняя первоначальную материальную форму, однако по мере износа переносят свою стоимость на готовый продукт через аппарат амортизационных отчислений.

Основные производственные фонды либо непосредственно участвуют в процессе создания строительной продукции, либо создают необходимые условия для его осуществления.

К основным производственным фондам строительства относятся следующие средства труда: рабочие машины и оборудование, силовые машины и оборудование, транспортные средства, производственные здания и сооружения.

С точки зрения участия отдельных составляющих в производ­ственном процессе и воздействия их на предметы труда основные производственные фонды подразделяются на две части: актив­ную, принимающее непосредственное участие в производственном процессе; пассивную, которая создает условия для производственного процесса.Деление ОПФ на активную и пассивную часть является производственной структурой.