Сдельно – премиальная система оплаты труда работников предусматривает премирование за перевыполнение норм выработки и достижение определенных качественных показателей (отсутствие брака, рекламаций и т.п.).

При сдельно – прогрессивной системе оплата труда повышается за выработку сверх норм.

При косвенно – сдельной системе оплата труда наладчиков, комплектовщиков, помощников мастеров и других рабочих осуществляется в процентах к заработку основных рабочих обслуживаемого участка.

Аккордная форма оплаты труда предусматривает определение совокупного заработка за выполнение определенных стадий работы или производство определенного объема продукции.

Расчет заработка при сдельной форме оплаты труда осуществляется по документам выработки.

Согласно трудовому законодательству рабочим и служащим оплачивается и непроработанное время. Пособие по временной нетрудоспособности является особым видом оплаты непроработанного времени. Размер пособия зависит от среднего заработка за два предшествующих болезни месяца работы, количество дней болезни, непрерывного стажа работы. При непрерывном стаже работы до 5 лет установлен размер пособия – 60 %, до 8 лет – 80 %, свыше 8 лет – 100 % заработка.

Кроме того, на основании статьи 148 Трудового Кодекса Российской Федерации производится территориальное регулирование заработной платы путем ее повышения через районные коэффициенты и надбавки. Оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями производится в порядке и размерах не ниже установленных законами и иными нормативными правовыми актами. Конкретно, на территории Алтайского края районный коэффициент составляет 15 %.

При расчете заработной платы открывается лицевой счет на каждого работника:

Лицевой счет.

№ _ Ф.И.О.

В соответствии с главой 23 НК РФ налогоплательщиками налога на доходы физических лиц, признаются физические лица, являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации, а также физические лица, получающие доходы от источников в Российской Федерации, не являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации.

К доходам от источников в Российской Федерации относится довольно широкий перечень доходов, одним из основных видов доходов российских граждан является вознаграждение за выполнение трудовых или иных обязанностей, выполненную работу, оказанную услугу.

При определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им в денежной, а также натуральной форме.

В соответствии со статьей 217 НК РФ, не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) следующие виды доходов:

· государственные пособия, за исключением пособий по временной нетрудоспособности (включая пособия по уходу за больным ребенком), а также иные выплаты и компенсации, выплачиваемые в соответствии с действующим законодательством;

· все виды установленных действующим законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями правительственных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации) связанных с:

Ø возмещением вреда, причиненного увечьем или иными повреждениями здоровья;

Ø бесплатным предоставлением жилых помещений и коммунальных услуг, топлива, или соответствующего денежного возмещения;

Ø увольнением работников, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск;

Ø возмещением иных расходов, включая расходы на повышение профессионального уровня работников;

Ø алименты, получаемые налогоплательщиком;

Ø суммы единовременной материальной помощи, оказываемые налогоплательщикам в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами в целях возмещения причиненного им материального ущерба или вреда их здоровью на основании решений органов законодательной или исполнительной власти;

Ø работодателями членами семьи умершего работника или работнику в связи со смертью члена его семьи;

Ø суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических;

Ø доходы, не превышающие 2000 рублей, полученные по каждому из следующих оснований за налоговый период:

– стоимость подарков, полученных налогоплательщиком от организации или индивидуальных предпринимателей, и не подлежащих обложению налогом на наследование или дарение в соответствии с действующим законодательством;

– суммы материальной помощи, оказываемой работодателями своим работникам, а также бывшим своим работникам, уволившимся в связи с выходом на пенсию по инвалидности или по возрасту и т.д.

При определении размера налоговой базы налогоплательщик имеет право на получение следующих стандартных вычетов:

· в размере 3000 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков: лиц получивших, перенесших лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационными воздействиями вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, либо с работами по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС.

В соответствии с главой 23 НК РФ Налог на доходы физических лиц взимается с доходов работников свыше установленного минимума заработной платы (в 2003 г. – 400 рублей на налогоплательщика и по 300 рублей на каждого ребенка и иждивенца, если доход не превысил 20000 рублей, при превышении указанного уровня дохода – льгота отменяется) по установленной ставке 13 %.