Управленческий учет в системе управленияРефераты >> Бухгалтерский учет и аудит >> Управленческий учет в системе управления
Внепроизводственные- расходы не зависят от объемов производства, а обусловлены процессом реализации (коммерческие, административные расходы).
Одноэлементные - затраты, состоящие из одного элемента, не делятся на различные компоненты.
Комплексные - затраты, состоящие из нескольких разнородных по экономическому содержанию затрат, объединенных по какому –либо признаку (общепроизводственные, общехозяйственные).
Текущие, осуществляются непрерывно.
Единовременныеосуществляются единожды.
Классификация затрат для принятия решений и планирования:
Постоянные– остаются практически неизменными в течение отчетного периода (амортизация)
Переменные – увеличиваются или снижаются в зависимости от объемов производства (прямые материальные затраты, на оплату труда)
Условно-постоянные, затраты, абсолютный размер которых не зависит от объема производства продукции (изменяются незначительно или остаются неизменными).
Условно–переменные, затраты, величина которых зависит от объемов производства (затраты на материалы, топливо).
Принимаемые в расчет при оценке – затраты, величина которых зависит от принятия управленческих решений.
Непринимаемые в расчет при оценке– остаются неизменными, не зависят от принимаемых решений.
Безвозвратные– расходы прошлого периода, которые возникли в результате ранее принятого решения и не могут быть уменьшены в будущем (балансовая стоимость оборудования).
Вмененные– величина, которая «приносится в жертву», когда в условиях ограниченных ресурсов выбор одного альтернативного варианта решения требует отказа от другого.
Предельные– дополнительные затраты на единицу продукции.
Приростные – затраты, возникающие в результате изготовления или продажи дополнительной партии продукции, т.е. отражают общий объем затрат.
Планируемые– затраты, рассчитанные на определенный объем производства продукции.
Непланируемые– затраты, которые не включаются в план, а отражаются только в фактической себестоимости продукции.
Процесс управления затратами на предприятии включает в себя и процесс регулирования их уровня. Для этих целей затратвы подразделяются на:
Регулируемые– подвержены влиянию менеджера центра ответственности.
Нерегулируемые– не подвержены влиянию менеджера центра ответственности.
По степени регулируемости затраты подразделяются на:
Полностью регулируемые, возникают в сферах производства и распределения.
Частично регулируемые, имеют место главным образом в НИОКР, маркетинге, обслуживании клиентов.
Слабо регулируемые, возникают во всех функциональных областях.
Успех любой производственной и коммерческой деятельности в первую очередь зависит от усилий трудового коллектива, заинтересованности в результатах. Для этого в управленческой деятельности существует система стимулирования. Исходя из этого признака затраты предприятия подразделяются на:
Обязательные, связанны с выполнением основных трудовых обязанностей.
Поощрительные, направленны на достижение высоких качественных показателей.
Затраты предприятия на производство продукции складываются из следующих элементов:
а)Материальные затраты (за вычетом стоимости возвращенных отходов)
б) Затраты на оплату труда
в) Отчисления на социальные нужды
г) Амортизация основных производственных фондов
д) Прочие затраты (телефонные, командировочные и т.п.)
3.Организация управленческого учета
3.1 Система управленческого учета
Информация о реальных затратах, приходящихся на производство и реализацию конкретного вида продукции (работы, услуги), позволяет сопоставить их с доходами для принятия управленческих решений. Себестоимость единицы продукции (работы, услуги) – главный объект управления и одновременно один из главных объектов бухгалтерского учета.
Система управленческого учета должна соответствовать определенным требованиям:
-непрерывность деятельности организации;
-использование единых для планирования и учета единиц измерения;
-оценка результатов деятельности подразделений организации;
-использование первичной и промежуточной информации для целей управления;
-формирование показателей внутренней отчетности как основы принятия управленческих решений;
В бухгалтерском учете информация о затратах организации формируется посредством записей предусмотренных Планом счетов. Это необходимо для сбора и обобщения данных об издержках организации и основанных на документальном оформлении хозяйственных операций, такой учет называется производственным бухгалтерским учетом.
В начале образования системы управленческого учета более целесообразно говорить об интеграции отдельных видов учета, отражающих:
-прохождение всех этапов производства;
-накопление затрат с выделением определенной этапности использования информации о них;
-калькулирование затрат, соответствующее запросам потребителей.
Учет и анализ затрат по центрам ответственности осуществляется на основе признания затрат индивидуальной ответственности, как это зафиксировано в организационной структуре предприятия. Очевидно, что центры затрат каждого уровня должны включать только те издержки, которые относятся непосредственно к данному уровню управления и на которые может воздействовать руководитель. Системе управления затратами с этой точки зрения включает в себя многочисленные задачи, начиная с расчета норм, составления и доведения смет расходов, организации учета по центрам затрат и центрам ответственности.
Отклонения, как разница между фактическими издержками и сметными, являются важной информацией для управления затратами на производство.
Управление затратами по центрам ответственности предполагает включать в смету те затраты, по которым обеспечивается нормирование, планирование и учет затрат. Выделение центра затрат по отдельным подразделениям может происходить по разным признакам: организационной структуре, оборудованию, выполняемым операциям и функциям.
При этом выделение центров затрат является, с одной стороны, средством детализации аналитического учета затрат, а с другой стороны, способом выделения локальных участков по местам возникновения затрат. Конечной целью будет закрепление ответственности за тем или иным руководителем.
Самой сложной проблемой является проблема взаимоотношения между подразделениями и отдельными управляющими. Подразделения и службы должны активно участвовать в разработке планируемых показателей и в оценке результатов их выполнения. Однако центрами ответственности могут быть лишь участки, цеха, возглавляемые линейными руководителями (начальник цеха, мастер).
Существует необходимость наряду с центрами ответственности по затратам использовать и центры прибыли. В этом случае каждый цех, участок, возглавляемый управляющим, отвечает не только за произведенные затраты, но и за массу полученной прибыли.