Диагностика банкротств предприятий
Задача менеджмента состоит в том, чтобы своевременно распознать и обеспечить принятие таких управленческих решений, которые будут способствовать снижению влияния негативных процессов на состояние объекта. Пусть не для полного предотвращения кризиса, а хотя бы частичной локализации наиболее существенных его проявлений. Содержание и результаты диагностических исследований позволят сделать вывод, что они являются одним из наиболее универсальных средств получения достоверной информации о состоянии и отклонениях в развитии исследуемого объекта. Они особенно важны в менеджменте социально-экономических систем, поскольку могут заранее, до момента проявления отрицательных тенденций в каких-либо внутренних или внешних процессах, охватывающих их деятельность, выявить моменты, порождающие подобные тенденции, импульсы и принять соответствующие меры по их ликвидации или снижению степени негативных воздействий. Наибольший эффект от проведения диагностических исследований достигается в том случае, если они носят комплексный поступательный характер.
Практическая часть
диагностика кризис финансовый банкротство
Приведите характеристику организации, где вы работаете или которую можете конкретно описать, как хозяйствующий субъект (цели создания, выпускаемая продукция (услуги), организационная структура, персонал, результаты деятельности за последний год – бухгалтерские квартальные балансы). Рассчитайте для организации поквартальные коэффициенты текущей ликвидности, обеспеченности оборотными средствами, восстановления платежеспособности и сделайте выводы о возможности банкротства организации. Используйте так же одну из моделей прогнозирования вероятности банкротства.
Организационно-правовой формой Компании реликт является общество с ограниченной ответственностью (ООО) – коммерческая организация, созданная одним или несколькими лицами, уставной капитал которой разделен на доли определенных учредителями документами размеров. Участки общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам, но несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах вложенных ими вкладов. Управление общества с ограниченной ответственностью осуществляет его высший орган – общее собрание участников исполнительный орган – единоличный. Тип магазина «Реликт» - универсальный. Универсальные магазины предлагают покупателям продовольственные товары всех групп в широком ассортименте, это магазины со специализацией товарных отделов и секций. Универсальные магазины наиболее удобны для населения, т.к. позволяют сделать необходимые покупки с минимальными затратами времени. Товар продается в основном методом самообслуживания – при этом методе покупатель имеет свободный доступ ко всем товарам, открыто выложенным в торговом зале, полную возможность их самостоятельно осмотреть и выбрать без помощи продавца. Оплата производится в узле расчета, при выходе из торгового зала магазина. А гастрономический отдел и отделы готовых кулинарных изделий – традиционным методом заключающимся в консультации покупателя, подготовка товара к продаже (взвешивание, нарезка, упаковка), отпуск товара покупателю. Предприятие работает круглосуточно. Без перерыва и выходных; в магазине наибольшими полномочиями пользуется управляющий, который организует работу всего магазина. Затем по уровню полномочий выделяются следующие четыре менеджера:
1. Менеджер по приемке – в его функции входит организация всех мероприятий связанных с получением/отправкой товаров.
· Приемщики находятся в подчинении, занимаются непосредственно приемкой товаров, составления списка товаров на возврат, возвратом товаров.
· Операторы заносят в реестр магазина всех вновь поступивших товаров, составляют ценники на товар, составляют документы на возврат.
· Грузчики учувствуют в приемке товаров, перемещают товар из склада в торговый зал.
· Менеджер касс занимаются организацией работы всех кассиров магазина.
· Администратор касс следит за правильной работой всех кассиров.
· Кассир ведет расчеты с покупателями.
2. Менеджер зала занимается организацией работы продавцов торгового зала.
· Менеджер зала следит за рациональной работой продавцов своего отдела.
· Продавец выставляет и подготавливает товар к продаже, проводит консультацию покупателей.
3. Менеджер сектора прилавков занимается организацией работы продавцов прилавков, составляет заказы нужных магазину товаров, а так же следит за правильной выкладкой товара в торговом зале.
· Менеджер отдела следит за рациональной работой продавцов своего отдела.
· Продавец – выставляет и подготавливает товар к продаже, проводит консультацию и обслуживает покупателей.
Ассортимент в магазине Реликт по широте охвата – сложный, т.к. товары, реализуемые в супермаркете представлены значительным количеством групп, видов, разновидностей и наименований товаров, которые удовлетворяют разнообразные потребности в товарах;
по степени удовлетворения потребностей – рациональный, т.к. товары, наиболее полно удовлетворяющие потребности покупателе;
по характеру потребностей – реальный, т.к. действительный набор товаров, имеющийся в конкретной организации продавца.
Баланс предприятия
АКТИВ |
Код показателя |
На начало отчетного года |
На конец отчетного года |
I. ВНЕОБОРОТНЫЕ АКТИВЫ | |||
Нематериальные активы |
110 | ||
Основные средства |
120 |
1 144 |
9 048 |
Доходные вложения в материальные ценности |
135 | ||
Долгосрочные финансовые вложения |
140 | ||
Отложенные налоговые активы |
145 | ||
Прочие внеоборотные активы |
150 | ||
Итого по разделу I |
190 |
1 144 |
9 048 |
II. ОБОРОТНЫЕ АКТИВЫ | |||
Запасы |
210 | ||
в том числе: |
1 560 |
208 | |
сырье, материалы и другие аналогичные ценности |
211 | ||
животные на выращивании и откорме |
212 | ||
затраты в незавершенном производстве |
213 | ||
готовая продукция и товары для перепродажи |
214 | ||
товары отгруженные |
215 | ||
расходы будущих периодов |
216 | ||
прочие запасы и затраты |
217 | ||
Налог на добавленную стоимость по приобретенным | |||
ценностям |
220 | ||
Дебиторская задолженность (платежи по которой |
9 932 |
20 800 | |
ожидаются более чем через 12 месяцев после | |||
отчетной даты) |
230 | ||
в том числе покупатели и заказчики |
231 | ||
Дебиторская задолженность (платежи по которой |
10 400 |
22 152 | |
ожидаются в течение 12 месяцев после отчетной | |||
даты) |
240 | ||
в том числе покупатели и заказчики |
241 | ||
Краткосрочные финансовые вложения |
250 | ||
Денежные средства |
260 |
1 716 |
2 028 |
Прочие оборотные активы |
270 |
1 300 |
2 340 |
Итого по разделу II |
290 |
24 908 |
47 528 |
БАЛАНС |
300 |
26 052 |
56 576 |
ПАССИВ |
Код показателя |
На начало |
На конец отчет- |
отчетного периода |
ного периода | ||
1 |
2 |
3 |
4 |
III. КАПИТАЛ И РЕЗЕРВЫ | |||
Уставный капитал |
410 | ||
Собственные акции, выкупленные у акционеров |
411 | ||
Добавочный капитал |
420 | ||
Резервный капитал |
430 | ||
Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток) |
470 |
-1 456 |
1 924 |
Итого по разделу III |
490 |
-1 456 |
1 924 |
IV. ДОЛГОСРОЧНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА |
0 |
0 | |
Займы и кредиты |
510 | ||
Отложенные налоговые обязательства |
515 | ||
Прочие долгосрочные обязательства |
520 |
0 |
0 |
Итого по разделу IV |
590 |
0 |
0 |
V. КРАТКОСРОЧНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА | |||
Займы и кредиты |
610 | ||
Кредиторская задолженность |
620 |
27 508 |
54 652 |
Задолженность перед участниками (учредителями) | |||
по выплате доходов |
630 | ||
Доходы будущих периодов |
640 | ||
Резервы предстоящих расходов |
650 | ||
Прочие краткосрочные обязательства |
660 | ||
Итого по разделу V |
690 |
27 508 |
54 652 |
БАЛАНС |
700 |
26 052 |
56 576 |