Важнейшей составляющей деятельности Сбербанка России является работа на рынке обслуживания частных клиентов. Сегодня 67% сбережений населения обслуживаемого региона - вклады в Сбербанке России. Каждый житель территорий, где работает банк, имеет в среднем по два счета. Каждый третий работающий в регионе получает заработную плату через систему Сбербанка России (в т.ч. на счета банковских карт). Каждый пятый работающий житель также кредитуется в Сбербанке России.

2. Организационная структура управления Осинского отделения

№1664/ 0056 СБ РФ на 1 января 2009 года

Организационный отдел Управляющий отделением

2.1 Организационный отдел

Организационный отдел является структурным подразделением Осинского отделения №1664/ 0056 СБ РФ.

Организационный отдел подчиняется непосредственно управляющему отделения, возглавляется начальником отдела, который осуществляет общее руководство работой отдела. Организационный отдел в своей работе руководствуется действующим законодательством, уставом Сбербанка РФ, приказами и инструкциями вышестоящих учреждений Сбербанка РФ.

На организационный отдел возлагаются функции:

1. прием поступающей корреспонденции, ее учет, регистрация, передача на рассмотрение в соответствующие подразделения;

2. учет и регистрация исходящей корреспонденции, передача в соответствующие службы;

3. контроль за своевременным исполнением документов, находящихся в подразделении, регулярное напоминание сотрудникам о сроках исполнения, информирование руководителя о состоянии работы с документами;

4. выполнение машинописных и копировальных работ;

5. формирование и ведение текущего архива;

6. печатание и регистрация приказов по основной деятельности и распоряжений руководителя;

7. следить за качественным оформлением документов.

Организационный отдел обеспечивает сохранность документов и служебной информации, которой он располагает в силу своей компетенции.

2.2 Экономический отдел

Основные направления деятельности экономического отдела.

ü Исследование и анализ деятельности отделения, разработка предложений по определению приоритетных направлений его развития.

ü Перспективное и текущее планирование развития отделения.

ü Изучение экономики и финансового рынка региона, в котором функционирует отделение.

ü Обеспечение Западно-Уральского банка Сбербанка РФ информацией о деятельности отделения.

Функции экономического отдела.

1. Организация и координация экономической, финансовой и статистической работы в отделении.

2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности отделения, выявление причин, влияющих на прибыль и разработка предложений по ее увеличению.

3. Изучение эффективности совершаемых операций и оказываемых отделением услуг, разработка совместно с другими службами предложений по внедрению новых и совершенствованию финансовых продуктов и банковских услуг.

4. Координация работы по установлению и изменению тарифов на банковские услуги, предоставляемые отделением.

5. Осуществление экономического анализа привлечения средств населения и юридических лиц во вклады, депозиты и ценные бумаги.

6. Изучение экономики, финансового рынка, конкурентов в регионе.

7. Анализ и эффективности организации работы филиалов. отделения, разработка предложение по созданию оптимальной структуры сети.

8. Осуществление экономической экспертизы договоров, заключаемых отделением.

9. Разработка бизнес и финансового плана отделения и филиалов.

10. Управление ресурсами отделения, прогноз состояния Ностро-счета, соблюдение текущей ликвидности отделения.

11. Обеспечение сбора, проверки и обобщения всех статистических отчетов по основной деятельности отделения: вкладам и депозитам юридических и физических лиц, кредитам, валюте, доходам, расходам, прибыли, труду, сети и т.д.

2.3 Отдел пластиковых карт

АС Сберкарт «Зарплатная»

1. Операции с картами производятся в соответствии с «Порядком совершения операций с микропроцессорными картами АС СБЕРКАРТ в Сбербанке России» №6З6-р от 20.09.2000г. (с последующими изменениями и дополнениями) с учетом требований настоящего Регламента.

2. Карта выдается на срок 12 или 24 месяца с возможностью продления в соответствии с п. 6.7 Порядка.

3. Карты предназначены для выдачи сотрудникам предприятий, в которых планируется производить выплату денежных средств (заработной платы, гонораров, стипендий и других доходов) с использованием карт, а также сотрудникам Сбербанка России.

АС Сберкарт «Личная»

Visa Gold Gold Master Card

Visa Classic Master Card Standard

Сбербанк Visa Electron и Сбербанк Maestro

Сбербанк Maestro «Студенская»

Сбербанк Maestro «Социальная»

2.4. Вклады

2.4.1 "Универсальный Сбербанка России"

Договор (Приложение №1)

Валюта: в рублях, долларах США или евро.

Срок хранения: 5 лет.

Проценты: Рубли - 0,01%, USD - 0,01%, EUR - 0,01% годовых (фиксирована в течение всего срока хранения).