Планирование объема и себестоимости тракторных работ
Рефераты >> Ботаника и сельское хоз-во >> Планирование объема и себестоимости тракторных работ

Для трактора Т-150К ТФЗП=169101 руб.

Для трактора МТЗ-80 ТФЗП=517128 руб.

Для трактора ДТ-75 ТФЗП=148314 руб.

Для трактора Т-16 ТФЗП=72104 руб.

Для самоходных комбайнов ТФЗП=86192 руб.

Для определения фонда заработной платы трактористов необходимо учесть:

а) дополнительную оплату за плановый выход продукции, начисляемую в размере 25-50% от ТФЗП;

б) дополнительную оплату труда за высокое качество работ в установленные сроки в размере до 40% к сдельному заработку на работах, выполняемых на посадке и по уходу за посевами, и повышенную оплату за уборку в сжатые сроки в первые 10 дней массовой уборки при выполнении сменной нормы выработки, выплачиваемую трактористам на уборке зерновых, картофеля и кормовых культур в размере 100%, при невыполнении сменной нормы выработки и в остальные дни уборки, но на ограниченный период- 50%.

Общая сумма дополнительной оплаты для одного рабочего за сезон не должна превышать месячного, а по пропашным культурам – полуторамесячных сдельных заработков по тарифу;

в) доплата за классность от тарифного фонда:

- 1 класс – 20%

- 2 класс – 10%

Условно принимаем, что в составе хозяйства 12% трактористов – 1 класса и 59% - 2 класса;

г) доплата не освобожденным от основной работы звеньевым и старшим рабочим производится в размере до 15% их сдельного заработка по тарифу;

д) оплату отпусков трактористов-машинистов производят в зависимости от марки трактора и непрерывного стажа работы в хозяйстве. В данном примере продолжительность отпуска составляет 31 день, или 8.6% от всей заработной платы;

е) надбавку за непрерывный стаж работы в одном хозяйстве начисляют в следующих размерах:

до 2 лет – 0,

от 2 до 5 лет – 8%,

от 5 до 10 лет – 10%,

от 10 до 15 лет – 13%,

свыше 15 лет – 16%.

Условно принимаем, что в составе трактористов-машинистов хозяйства с непрерывным стажем до 2 лет – 9% трактористов, от 2 до 5 лет – 40%, от 10 до 15 лет – 20%, свыше 15 лет – 18%.

Начисляется надбавка на всю заработную плату, а также с учетом среднего заработка за время отпуска;

ж) отчисления на социальные нужды примерно 30%.

Результаты подсчетов сведем в таблицу 3.2

Таблица 3.2 – Расчет расходов на оплату труда

Показатели

Т-150К

ДТ-75

МТЗ-80

Т-16

Самоходные

комбайны

1

2

3

4

5

6

ТФЗП

169101

148314

517128

72104

86192

Доплата за продукцию

84550,5

74157

258564

36052

43096

Доп. и повышенная оплата

169101

148314

517128

72104

86192

Доплата за классность

14301,6

12543,6

43735,8

6098,2

7289,7

Доплата звеньевым

25365.2

22247,1

77569,2

10815,6

12928,8

Итого

462419,3

405575,7

1414125

197173,8

235698,4

Оплата отпусков

39768

34879,5

121614,8

16956,9

20270

Итого

502187,3

440455,2

1535739,8

214130,7

255968,5

Надбавка за стаж

50118,3

43957,5

153267

21370,3

25545,7

Итого

552305,6

484412

1689006

235501

281514

Начисления соцстраха

143599,5

125947

439141,7

61230

73193,7

Итого Фонд ОТ

695905

610359

2128148,3

296731

354707,9

Наибольший фонд оплаты труда у трактористов-машинистов трактора МТЗ-80.

4. ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОТРЕБНОСТИ В ТСМ И ИСЧИСЛЕНИЕ ЗАТРАТ НА ТСМ

Потребность в топливе на плановый объем тракторных работ по маркам и в целом по хозяйству, и среднее количество тракторов берутся из данных таблиц 1.3 и 2.1


Страница: