План.

1.Введение.

2.Субьекты предпринимательской деятельности

а) потребитель,

б) государство,

в) наемный работник,

г) партнер.

3.Формы предпринимательской деятельности:

а) индивидуальная,

б) коллективная.

4. Посреднические функции предпринимательской

деятельности.

5.Риск в бизнесе

6.Государственная поддержка развития

предпринимательства в России

7. Заключение

1. Введение.

У истоков теории предпринимательства стоял шотландский экономист французского происхождения Р. Кантильен, который и ввел понятие «предприниматель» в экономическую теорию. По Кантильену, предприниматель- это человек с неопределенными, нефиксированными доходами. Это и крестьянин, и ремесленник, и торговец, и даже разбойник. Он покупает чужие товары по известной цене, а продавать будет по цене, неизвестной пока и ему самому, следовательно, риск- это главная отличительная черта предпринимателя, а его основная экономическая функция состоит в приведении предложения в соответствии со спросом на различных рынках. Предприниматель- лицо, которое берется за свой счет и риск, произвести какой-либо продукт, в свою пользу.

Предпринимательство выступает в качестве особого вида экономической активности, которая считается ныне одним из основных факторов экономического роста, важнейшим условием функционирования рыночной системы. Это - динамичный, новаторский процесс. Это- процесс создания чего- то нового, обладающего ценностью, процесс, приносящий денежный доход и приносящий личное удовлетворение достигнутым результатом. Предпринимательство не обязательно означает изобретение чего- то нового. Оно может проявляться и в поиске нового рынка сбыта и в использовании различия цен на двух и более рынках. Всякий предприниматель выступает в качестве делового человека, но не всякий деловой человек может быть отнесен к категории предпринимателей. Предприниматель- это человек, который берет на себя риск, связанный с организацией нового предприятия, разработкой новой идеи, или нового вида продукции, предлагаемого обществу. Он в состоянии творчески решать задачи согласования потребностей с экономическими ресурсами. Умение находить идеи, ставить цели, осуществлять их в конкретных делах - одна из характерных черт преуспевающих предпринимателей. Предприниматель должен обладать такими качествами, как: инициативность, решительность, упорство, ответственность, организаторские способности, умение убеждать и устанавливать связи. Он должен быть компетентным в той области бизнеса, в которой намечает или ведет собственное дело. Предприниматель должен хорошо представлять, что такое рынок и какие инструменты и зависимости здесь действуют. Необходимо четко знать правовую сторону дела - соответствующие разделы законодательства, налоговую систему, ориентироваться в технологии производства, выпускаемой продукции, возможностях сбыта.

2. Субъекты предпринимательской деятельности:

Основным субъектом предпринимательской активности выступает предприниматель. Однако предприниматель не единственный субъект. Он вынужден взаимодействовать с потребителем, а так же с государством. Во взаимоотношениях предпринимателя с потребителем предприниматель относится к категории активного субъекта, а потребителю свойственна прежде всего пассивная роль. Потребитель выполняет роль индикатора предпринимательского процесса. Все что составляет предмет деятельности предпринимателя, имеет право на реализацию только в случае положительной оценки потребителя, которая заключается в готовности приобрести тот или иной товар. Однако такая ситуация вовсе не означает, что предприниматель должен действовать только в строгом соответствии с уже выявленными интересами потребителя. Сам предприниматель может сформировать спрос потребителя, создать новые покупательские потребности. Основными средствами воздействия предпринимателя на потребителя выступают следующие факторы:

- новизна товара и интерес к нему потребителя;

- качество;

- цена, доступность товара;

- соответствие государственным стандартам;

- возможность воспользоваться услугами послепродажного сервиса;

- привлекательность рекламы товара и т.д.

Роль государства как субъекта предпринимательского процесса может быть различной в зависимости от общественных условий и тех целей, какие ставит перед собой государство. В зависимости от конкретной ситуации государство может быть:

- тормозом развития предпринимательства, когда оно создает крайне неблагоприятную обстановку для развития предпринимательства или даже запрещает его;

- посторонним наблюдателем. Когда государство прямо не противодействует развитию предпринимательства, но в то же время и не способствует этому развитию;

- ускорителем предпринимательского процесса, когда государство берет на себя образовательные функции, то есть функции по профессиональной подготовке и воспитанию предпринимательских кадров. При этом во внимание принимается тот факт, что осуществление предпринимательской деятельности в современной ситуации возможно лишь при условии умелого сочетания трех основных элементов и их эффективного использования:

а) общеэкономической теории;

б) конкретных экономических (предпринимательских) знаний;

в) умения осуществлять предпринимательские расчеты применительно к любой планируемой сделке.

Когда государство поддерживает в финансовом отношении только что вступивших или вступающих в сферу деловой активности предпринимателей. С этой целью государством разрабатываются специальные программы по поддержке предпринимателей. Государство обычно снабжает предпринимателя необходимой (чаще всего маркетинговой) информацией, стремится к учреждению консультационных, юридических или иных фирм, облегчающих деятельность предпринимателей, а так же подготовку кадров для предпринимательских структур.

Наемный работник как реализатор идей предпринимателя так же относится к группе субъектов предпринимательского процесса. Именно от него зависит эффективность и качество предпринимательской идеи. Часть их планов совпадает (чем выше прибыль, тем выше заработная плата) а часть носит полярно противоположный характер (предприниматель не заинтересован в высокой оплате труда, а наемный работник заинтересован). Предприниматель старается разрешить эту проблему подбором кадров нужной специализации и требуемого уровня квалификации. Вовлечение наемного работника в производственный процесс свойственно европейской системе организации труда, когда каждый работник точно знает свои производственные функции и выполняет их с присущей ему умелостью. Для японо-американской системы организации труда характерно, когда каждый работник заинтересован не только в должном исполнении своих производственных функций, но и обеспокоен общим результатом деятельности предпринимательской структуры. Эта форма вовлечения работника является более эффективной по отношению к первой. Для вовлечения работника в коммерческий интерес фирмы важно создать такую ситуацию, когда работник одновременно будет заинтересован как в своих личных результатах, так и в результатах коллективной деятельности. Такой двоякий интерес работника можно стимулировать только установлением приемлемого уровня заработной платы.